Måling av rasismens psykologiske innvirkning på asiatiske amerikanere

Viktige takeaways

• Nylige handlinger av rasistisk vold mot asiatiske amerikanere er blitt sterkt publisert, men disse handlingene er en del av et historisk mønster i USA.
• Stereotyper, fysisk vold og diskriminering legger en stor psykologisk belastning på målrettede samfunn.
• Ekte antirasistisk endring vil kreve omopplæring rundt de amerikanske mytene om rasemessig fremgang, samt tilskuerintervensjon og handling fra hvite allierte.

Bare det siste året ble nesten 3800 anti-asiatiske hat- og diskrimineringshendelser rapportert til rapporteringssenteret Stop Asian American Pacific Islander Hate. Disse rapportene inkluderte oftest opplevelser av verbal trakassering, fysisk overgrep, diskriminering på arbeidsplassen, avslag på tjeneste og online trakassering. Mer enn halvparten av rapportene kom fra kvinner.

Dette tallet representerer bare en brøkdel av opplevelsen av anti-asiatisk hat, ettersom utallige hendelser ikke rapporteres. Rasistisk vold og diskriminering av asiater og mennesker av asiatisk avstamning har økt i hele verden blant COVID-19-pandemien.

USA er ikke annerledes. En tidligere president som populariserte rasistisk retorikk og brutalt voldelige og til og med fatale angrep rettet mot asiatiske amerikanere, er bare noen av de nyeste - og offentlig anerkjente - handlingene av rasistisk hat i et land som kan skryte av en smeltedigel av globale kulturer.

Hverdagen for utallige asiatiske amerikanere utgjør trusler om fare og diskriminering. Hva er den psykologiske avgif.webpten til denne levde opplevelsen? Et nylig panel holdt av Newswise og Association for Psychological Science adresserte dette spørsmålet med en ekspertutveksling om grunnlaget for og effekten av rasisme i USA gjennom psykologilinsen.

Gjenkjenne mønstre av rasisme

Historien til USA er sterkt laced med mytologien om rasemessig fremgang. For mange amerikanere, nemlig hvite amerikanere, overskyter denne myten voldshandlinger og diskriminering både tidligere og nåtid på en slik måte at dagens siste forferdelige handlinger kommer som et sjokk.

Men paneldeltaker og førsteamanuensis ved Yale School of Management, Michael Kraus, PhD, var nøye med å påpeke at disse nylige hendelsene avslører et dypt og urolig gjentakende mønster vevd inn i vår historie.

"Dette gjennom voldslinjen … starter med USAs lange historie om avhumanisering i Asia, strekker seg til kinesisk ekskludering i 1882 til periodiske fengsler i 1942, til spikes i sørasiatiske hatforbrytelser i 2001 og igjen i 2017, helt til det nåværende voldsmomentet som svever nasjonen vår, "sa han.

Michael Kraus, PhD

Det er en dyp historie med uvitenhet rundt rasisme i USA som ripper gjennom skolene våre og vår diskurs og fører oss til å stole på tid og tålmodighet for å produsere egenkapital og rettferdighet - når historien viser igjen og igjen at denne forventningen er urealistisk.

- Michael Kraus, PhD

Selv om disse historiske rasistiske handlingene blir anerkjent, blir de imidlertid ofte sett på som relikvier fra fortiden.

"De fleste amerikanere mener at vi har gått inn i en ny æra med økende rasemessig harmoni," sa Kraus.

Dette gir myten om rasemessig fremgang og vanskeliggjør å overvinne rasisme, påpekte Kraus, fordi reell endring krever nyorientering og omskolering rundt de forvrengte og dypt forankrede fortellingene om rasemessig fremgang.

"Det er en dyp historie om uvitenhet rundt rasisme i USA som ripper gjennom skolene våre og vår diskurs og fører oss til å stole på tid og tålmodighet for å produsere egenkapital og rettferdighet - når historien viser igjen og igjen at denne forventningen er urealistisk," han sa.

I virkeligheten viser historien at rasisme konsekvent har tjent som en barriere for oppnåelsen av den amerikanske drømmen for marginaliserte samfunn i USA. Men dette faktum blir glatt over eller unngått helt i idealiserte historiske og politiske diskusjoner om Amerika, sa Kraus.

Å se på de nylige voldshandlingene som isolerte hendelser forsterker denne slettingen av de styggere delene av Amerikas historie og benekter traumet til de som har opplevd det. Og uløste traumer kan føre til negative mentale og fysiske helseresultater som PTSD, angst, depresjon, avhengighet, forstyrret spising, kronisk sykdom og til og med død.

Myten om positive stereotyper

Asiatiske amerikanere holdes ofte under den kulturelle forventningen til "modellmindretallet". Denne stereotypen antar at individer av asiatisk avstamning er hardtarbeidende; selvforsynt; intelligent i matte, vitenskap og teknologi; velstående og underdanig.

Denne spesielle stereotypen av asiatiske amerikanere er forsterket i alle medier og anses ofte av gjerningsmennene som et kompliment. Forskning utført av paneldeltakeren Sapna Cheryan, PhD, professor ved University of Washington, avslørte imidlertid at asiatiske amerikanere ikke setter pris på følelsen.

Sapna Cheryan, PhD

Hvis du tenker på hva vi verdsetter i amerikansk kultur, setter vi virkelig pris på individualitet, skiller seg ut, er unik, får våre egne egenskaper og egenskaper anerkjent.

- Sapna Cheryan, PhD

Denne avsmak er berettiget. Ikke bare har denne stereotypen potensial til å legge et enormt press på asiatiske amerikanere for å oppfylle disse kulturelle forventningene, det fraråder også enkeltpersoner å snakke, både for seg selv og samfunnet, i tilfelle vold og diskriminering. Denne nøyaktige forekomsten er delvis skyld i at asiatisk amerikansk diskriminering ofte blir utelatt fra samtaler rundt rasisme.

Modellen med minoritetsstereotype sletter også fullstendig det faktum at asiatiske amerikanere er forskjellige individer med helt unike livserfaringer. Denne typen tenkning er farlig ved at den ser på asiatiske amerikanere som en monolitisk rasegruppe gjennom linsen til gruppemedlemskap og betegner dem som utskiftbare. Cheryans forskning fant at for USA-fødte asiatiske amerikanere var forakt for disse positive stereotypene spesielt sterk.

"Hvis du tenker på hva vi verdsetter i amerikansk kultur, setter vi virkelig pris på individualitet, skiller seg ut, er unik, får våre egne egenskaper og egenskaper anerkjent," sa Cheryan. "Så for amerikanskfødte asiatiske amerikanere, som sosialiseres i amerikansk kultur, er opplevelsen av å få den individualiteten tatt bort spesielt truende."

En annen stereotype asiatiske amerikanere står overfor er en evig fremmedhet. Dette er ideen om at et asiatisk amerikansk individ, uansett fødested eller innvandringsstatus, blir oppfattet som fremmed på grunn av deres rase eller fysiske egenskaper.

En bevissthet om denne stereotypen blant asiatiske amerikanere fører til et ønske om å hevde sin identitet som en amerikaner, som, påpeker Cheryan, kan indusere skadelige valg og oppførsel. Forskning hun gjennomførte viste at asiatiske amerikanere som ble gjort til å føle seg mindre amerikanske, var mer sannsynlig å velge usunne amerikanske matalternativer.

"Da de bare ble overlatt til sitt eget valg, endte det med at asiatiske amerikanere valgte mer av den asiatiske menyen enn den amerikanske menyen," sa Cheryan. "Men da de fikk spørsmålstegn ved eller nektet identiteten deres, så du at mønsteret snudde, og i så fall ble det mer sannsynlig at asiatiske amerikanere valgte den amerikanske menyen."

Tar antirasistisk handling

Plikten til å vedta endring er ikke på personer av asiatisk og Stillehavsøy. Det er hvite amerikaners og enkeltpersoner i maktposisjoner å endre systemene som opprettholder rasisme i Amerika. Utenom utdannelse og bevissthet, som er viktige komponenter i antirasisme, kreves det handling i hverdagen.

Panelist Priscilla Lui, PhD, klinisk psykolog og assisterende professor ved Southern Methodist University, ga perspektiv på hva som kan gjøres for å takle og konfrontere diskriminering.

Priscilla Lui, PhD

Psykologisk vitenskap har vist at diskriminering eksisterer og gjør vondt. Å ha familiehjelp, tilskuere som er aktive og hvite allierte kan absolutt bidra til å redusere den negative påvirkningen og konfrontere rasisme.

- Priscilla Lui, PhD

Vitner til voldshandlinger eller diskriminering som går inn i rollen som aktiv tilskuer, kan spille en viktig rolle i å konfrontere rasisme. Lui påpeker at antirasistiske tilskuere ved å snakke eller fysisk gripe inn kan utfordre samfunnsfordommer og gjøre det klart at rasistisk oppførsel ikke vil bli tolerert.

I en nylig studie fant Lui at mindre enn 20% av amerikanske voksne engasjerte seg i prososial tilskuere, som inkluderer å utdanne deg selv og andre om anti-asiatisk diskriminering, talsmann for asiatiske amerikanske individer og donere til antirasistiske organisasjoner. Funnene viste også at, av deltakere som var vitne til en anti-asiatisk diskriminerende hendelse, omtrent halvparten tok grep for å hjelpe offeret.

Disse tallene må forbedres hvis vi håper å lette den psykologiske belastningen av rasisme for de som er berørt av den.

"Psykologisk vitenskap har vist at diskriminering eksisterer og gjør vondt," sa Lui. "Å ha familiestøtte, tilskuere som er aktive og hvite allierte kan absolutt bidra til å redusere den negative påvirkningen og konfrontere rasisme. Og jeg håper at vi kan bruke denne kunnskapsbasen, utvide den og også fortsette å informere måter å takle rasisme og diskriminering, løse helse ulikheter og deretter også endre sosiale normer. "

Hva dette betyr for deg

Systemisk rasisme og voldshandlinger og diskriminering legger en enorm psykologisk belastning på målrettede samfunn. For å takle dette er det viktig at asiatiske amerikanske individer har tilgang til ressurser og støttesystemer for mental helse.

Hvis du er vitne til en handling av rasistisk vold eller diskriminering, er det avgjørende å gå inn i din rolle som alliert og aktiv tilskuer ved å gripe inn og gi støtte til ofrene.