De psykometriske egenskapene til en psykologisk test er knyttet til dataene som er samlet inn på testen for å bestemme hvor godt den måler konstruksjonen av interesse.
For å utvikle en god psykologisk test, blir den nye testen utsatt for statistiske analyser for å sikre at den har gode psykometriske egenskaper.
Det er to brede typer psykometriske egenskaper som en test må ha for å bli ansett som et godt mål på en bestemt konstruksjon: pålitelighet og validitet.
Pålitelighet som en psykometrisk eiendom
Den første typen psykometrisk egenskap kalles "pålitelighet". Dette er den psykologiske testens evne til å måle konstruksjonen av interesse konsekvent og på en stabil måte. Et mål på noe kan ikke være mer gyldig enn det er pålitelig.
Test-på nytt pålitelighet
Hvis testen er pålitelig, bør resultatene dine på den testen være veldig like hvis du tar testen i dag og igjen om seks måneder. Dette kalles test-retest-pålitelighet.
For eksempel tar du en test for å avgjøre sannsynligheten for å ha borderline personlighetsforstyrrelse (BPD) i januar og deretter igjen i juli, og du bør ha lignende resultater.
Et problem med påliteligheten av å teste den samme personen to ganger ved å bruke den samme testen er at pasienten kunne huske spørsmålene fra sist gang de tok testen. Dette kan ha en rekke konsekvenser.
Parallelle skjemaer for pålitelighet
Parallelle skjemaer er et annet mål for pålitelighet og designet for å unngå problemene ved å bruke den samme eksakte testen to ganger.
For å øke påliteligheten av denne psykometriske egenskapen administrerer klinikere parallelle former for en test. Med andre ord to like, ikke helt like, versjoner av et mål.
Andre typer pålitelighet
Det finnes andre typer pålitelighet. Intern konsistens refererer til det punktet at alle elementene i testen skal måle den samme konstruksjonen. Inter-rater pålitelighet adresserer protokollen for å avgjøre om flere dommere har høy grad av konsensus.
Gyldighet som en psykometrisk eiendom
Den andre brede egenskapen som en god test har gyldighet, som refererer til hvor godt testen nøyaktig måler konstruksjonen av interesse. Resultatene skal samsvare med det forskeren uttalte var studiens fokus.
For eksempel bør resultatene av en god borderline personlighetstest være sterkt relatert til atferd som er typisk for borderline personlighetsforstyrrelse (for eksempel bør noen med høy score på en BPD-test også ha mange problemer med følelsesregulering).
De to hovedkategoriene for gyldighet er interne og eksterne:
- Hvis studien har ekstern validitet, faller den i tråd med tidligere funn om det samme eller lignende emnet.
- Intern gyldighet handler om graden av tillit forskeren har til sine egne resultater og er basert på en rekke faktorer, inkludert karakteristikker av utvalget, tiltak og forskningsdesign.
Ansiktsgyldighet
Ansiktsgyldighet refererer til hvor gyldig personen som tar testen mener det er. For eksempel, hvis testtakeren har en dårlig holdning til testen, inkludert å finne oppsettet forvirrende eller tanken på at testadministratoren er en rykk, kan en ellers gyldig måling gi et feilaktig resultat.
